五個“突出”，選優配強“小巷當家人”
建工街道圓滿完成11個社區“兩委”換屆工作
2021-05-06 標簽： 來源：延吉新聞網
5月6日，伴隨著11個社區成功選舉產生新一屆居民委員會委員，歷時近三個月，延吉市建工街道社區“兩委”換屆選舉工作圓滿完成。共選舉產生新一屆“兩委”成員88名，平均年齡38歲，較上屆下降7歲，大專及以上學歷85人，占比96.6%，較上屆高出38.9%，整體呈現年輕化、高學歷的特點，全面實現了年齡、學歷“一降一升”的目標。一次性選舉成功率、“一肩挑”比例、如期換屆率達到3個100%，高標準高水平完成了社區“兩委”換屆選舉工作，為街道各項事業高質量發展提供堅強的組織保障。
換屆選舉以來，建工街道堅持五個“突出”，立足實際，精心謀劃，周密實施，選優配強社區“當家人”。
突出“高”站位，健全工作體系，確保換屆組織到位。
把黨的領導貫穿換屆選舉全過程，街道領導班子、機關干部實行包保責任制，全員、全程參與督導社區“兩委”換屆選舉工作，為全街社區“兩委”換屆選舉工作提供了有力的組織保障。結合換屆相關規定要求和工作實際，精心制定《社區“兩委”換屆選舉工作實施方案》《流程圖》《日程安排表》等，將換屆選舉的每一項任務、每一個環節細化到日。按照進度安排，提前將下周工作任務以清單形式下發社區，雙責任科室黨建工作辦公室和社區工作辦公室跟蹤落實情況，及時研究解決換屆工作中遇到的難點和問題，先后召開4次專題會議、6次調度會。以專題培訓和以會代訓方式抓好換屆選舉業務培訓保障選舉流程規范，開展業務培訓6場次，對參與換屆的工作人員進行了全覆蓋培訓。著重對換屆政策法規、環節流程、操作辦法等內容進行培訓輔導，提高換屆工作人員政治站位和執行能力，確保換屆選舉各環節依法依規。
突出“細”安排，提早謀劃部署，抓牢換屆工作基礎。
去年12月起，全街廣泛開展換屆準備的摸排調研，深入了解社情民意，逐個社區過篩掌握“兩委”領導班子現狀、隊伍運行情況、重點人選和群眾的思想動態等情況，做到底子清、情況明。精準確定換屆重點難點社區2個，超前預判制定“一社一策”應急預案，采取有力措施對癥下藥，做到矛盾先化解，換屆選舉后進行，順利實現組織意圖。夯實換屆人才儲備庫，嚴格執行市委提出的社區“兩委”干部“三高三強兩滿意”標準、“五有”標準以及不得推選“十種情形”人員的要求，注重把思想政治素質好、道德品行好、組織協調能力強，公道正派，廉潔自律，熱心為群眾服務的優秀人員吸收進社區“兩委”隊伍，參照“兩委”職數比例要求儲備社區后備人才70人。對社區“兩委”換屆意向人選對照年齡、學歷、性別比例結構要求對標篩選，由紀工委對意向人選全面初審，組織黨員群眾參加談話考察，真正發揮出“頭雁”作用，下派街道優秀機關干部1人到社區任黨組織書記。
突出“嚴”標準，嚴肅工作紀律，營造風清氣正換屆氛圍。
街道紀工委全程督導換屆紀律，召開機關、社區換屆紀律教育警示會4次，要求機關干部、社區工作人員、參選意向人員重點學習換屆“十個嚴禁、十個一律”等紀律規定。堅持教育在先、警示在先、預防在先，打好換屆“預防針”，開展談心談話達200多人次。通過各級各類媒體、微信公眾號、微信工作群等形式，進行全覆蓋宣傳，LED播放標語10余條，宣傳欄、小區醒目位置張貼公示，廣泛宣傳社區“兩委”換屆的重要意義、政策規定、選人標準、程序步驟和紀律要求等，引導黨員群眾支持和積極參與換屆選舉，為換屆營造了良好氛圍。高度重視有關換屆選舉的來信來訪，認真解決和處理好群眾反映強烈的問題，對群眾由于不了解法律法規或不理解國家政策的，耐心解釋說明，做好宣傳和引導，切實穩定了換屆秩序。整個換屆過程未出現因社區“兩委”換屆引發的群體性上訪事件。
突出“實”作風，嚴把關鍵環節，確保選舉成功。
換屆選舉日前，組織機關干部開展“線上+線下”專題培訓，講解黨組織換屆黨員大會日、居委換屆選舉大會日的細節和風險防范，總結換屆過程出現的常見問題和應對舉措，確保11個社區換屆包保干部100%懂政策、懂業務、熟程序。加強換屆選舉期間疫情防控工作的組織領導，制定換屆選舉疫情防控工作方案預案，按照疫情防控要求，布置投票選舉會場必須實行“消殺+口罩+測溫+掃碼”，對外出務工返鄉參加投票選舉的，要按照有關要求做好健康管理。全面評估各社區存在的風險點，對換屆流程不熟悉、缺乏換屆選舉工作經驗的社區，由機關包保責任組蹲點指導提前布置場地，對換屆選舉日進行“模擬演練”，規范選舉流程，糾正細節問題，全方位、全流程檢驗協調調度、聯動機制和應急能力。
突出“穩”過渡，抓好后續工作，鞏固換屆成果。
組織新老班子平穩過渡，及時做好工作交接，建立健全新班子履職目標和公開承諾制度，接受群眾監督和評判，謀劃好今后五年工作。同時，做好榮退和落選人員的思想工作，及時消除榮退和落選人員的消極情緒，引導他們繼續支持和幫助新任班子開展好工作。對各社區“兩委”換屆選舉結束后的工作文件、資料的收集、整理、歸檔和管理等內容監督檢查，指導健全完善社區各項制度。各社區將結合黨史學習教育中“我為群眾辦實事”實踐活動扎實開展系列惠民實事活動，將換屆作為提升社區服務水平的一個契機，推動社區干部走居入戶，聽民情民意、訪民生民憂、解民需民難，鞏固好換屆選舉成果。
換屆選舉以來，建工街道堅持五個“突出”，立足實際，精心謀劃，周密實施，選優配強社區“當家人”。
突出“高”站位，健全工作體系，確保換屆組織到位。
把黨的領導貫穿換屆選舉全過程，街道領導班子、機關干部實行包保責任制，全員、全程參與督導社區“兩委”換屆選舉工作，為全街社區“兩委”換屆選舉工作提供了有力的組織保障。結合換屆相關規定要求和工作實際，精心制定《社區“兩委”換屆選舉工作實施方案》《流程圖》《日程安排表》等，將換屆選舉的每一項任務、每一個環節細化到日。按照進度安排，提前將下周工作任務以清單形式下發社區，雙責任科室黨建工作辦公室和社區工作辦公室跟蹤落實情況，及時研究解決換屆工作中遇到的難點和問題，先后召開4次專題會議、6次調度會。以專題培訓和以會代訓方式抓好換屆選舉業務培訓保障選舉流程規范，開展業務培訓6場次，對參與換屆的工作人員進行了全覆蓋培訓。著重對換屆政策法規、環節流程、操作辦法等內容進行培訓輔導，提高換屆工作人員政治站位和執行能力，確保換屆選舉各環節依法依規。
突出“細”安排，提早謀劃部署，抓牢換屆工作基礎。
去年12月起，全街廣泛開展換屆準備的摸排調研，深入了解社情民意，逐個社區過篩掌握“兩委”領導班子現狀、隊伍運行情況、重點人選和群眾的思想動態等情況，做到底子清、情況明。精準確定換屆重點難點社區2個，超前預判制定“一社一策”應急預案，采取有力措施對癥下藥，做到矛盾先化解，換屆選舉后進行，順利實現組織意圖。夯實換屆人才儲備庫，嚴格執行市委提出的社區“兩委”干部“三高三強兩滿意”標準、“五有”標準以及不得推選“十種情形”人員的要求，注重把思想政治素質好、道德品行好、組織協調能力強，公道正派，廉潔自律，熱心為群眾服務的優秀人員吸收進社區“兩委”隊伍，參照“兩委”職數比例要求儲備社區后備人才70人。對社區“兩委”換屆意向人選對照年齡、學歷、性別比例結構要求對標篩選，由紀工委對意向人選全面初審，組織黨員群眾參加談話考察，真正發揮出“頭雁”作用，下派街道優秀機關干部1人到社區任黨組織書記。
突出“嚴”標準，嚴肅工作紀律，營造風清氣正換屆氛圍。
街道紀工委全程督導換屆紀律，召開機關、社區換屆紀律教育警示會4次，要求機關干部、社區工作人員、參選意向人員重點學習換屆“十個嚴禁、十個一律”等紀律規定。堅持教育在先、警示在先、預防在先，打好換屆“預防針”，開展談心談話達200多人次。通過各級各類媒體、微信公眾號、微信工作群等形式，進行全覆蓋宣傳，LED播放標語10余條，宣傳欄、小區醒目位置張貼公示，廣泛宣傳社區“兩委”換屆的重要意義、政策規定、選人標準、程序步驟和紀律要求等，引導黨員群眾支持和積極參與換屆選舉，為換屆營造了良好氛圍。高度重視有關換屆選舉的來信來訪，認真解決和處理好群眾反映強烈的問題，對群眾由于不了解法律法規或不理解國家政策的，耐心解釋說明，做好宣傳和引導，切實穩定了換屆秩序。整個換屆過程未出現因社區“兩委”換屆引發的群體性上訪事件。
突出“實”作風，嚴把關鍵環節，確保選舉成功。
換屆選舉日前，組織機關干部開展“線上+線下”專題培訓，講解黨組織換屆黨員大會日、居委換屆選舉大會日的細節和風險防范，總結換屆過程出現的常見問題和應對舉措，確保11個社區換屆包保干部100%懂政策、懂業務、熟程序。加強換屆選舉期間疫情防控工作的組織領導，制定換屆選舉疫情防控工作方案預案，按照疫情防控要求，布置投票選舉會場必須實行“消殺+口罩+測溫+掃碼”，對外出務工返鄉參加投票選舉的，要按照有關要求做好健康管理。全面評估各社區存在的風險點，對換屆流程不熟悉、缺乏換屆選舉工作經驗的社區，由機關包保責任組蹲點指導提前布置場地，對換屆選舉日進行“模擬演練”，規范選舉流程，糾正細節問題，全方位、全流程檢驗協調調度、聯動機制和應急能力。
突出“穩”過渡，抓好后續工作，鞏固換屆成果。
組織新老班子平穩過渡，及時做好工作交接，建立健全新班子履職目標和公開承諾制度，接受群眾監督和評判，謀劃好今后五年工作。同時，做好榮退和落選人員的思想工作，及時消除榮退和落選人員的消極情緒，引導他們繼續支持和幫助新任班子開展好工作。對各社區“兩委”換屆選舉結束后的工作文件、資料的收集、整理、歸檔和管理等內容監督檢查，指導健全完善社區各項制度。各社區將結合黨史學習教育中“我為群眾辦實事”實踐活動扎實開展系列惠民實事活動，將換屆作為提升社區服務水平的一個契機，推動社區干部走居入戶，聽民情民意、訪民生民憂、解民需民難，鞏固好換屆選舉成果。
微信 掃一掃 關注
《延吉新聞網》公眾號
《延吉新聞網》公眾號
延吉新聞網版權與免責聲明：
凡本網注明“來源：延吉新聞網”的所有文字、圖片和視頻，版權均屬延吉新聞網所有，任何媒體、網站或個人未經本網協議授權不得轉載、鏈接、轉貼或以其他方式復制發表。
已經被本網協議授權的媒體、網站，在下載使用時必須注明“來源：延吉新聞網”，違者本網將依法追究責任。
- 【新華社】92歲老人的特殊黨費在吉林省延邊朝鮮族自治州延吉市，92歲的退伍老兵林秀吉向黨組織交了一份2萬元的特殊黨費。記者：顏麟蘊、邵美琦、高楠新華社音視頻部制作...
- 【中國國防報】吉林省延吉市:退役軍人為百名參戰老兵拍攝肖像 4月1日，一份長達45米的老兵肖像長卷在吉林省延吉市白巖村革命烈士紀念碑前亮相，100位參加過抗日戰爭、解放戰爭及抗美援朝戰爭的老兵 ...
- 【新聞聯播】延吉建工街道百名宣講員進社區講紅色故事 ...
- 【新華網】延吉榮膺“2021中國特色美食百佳縣市” 記者從延吉市委財經辦獲悉，延吉市入圍2021中國特色美食百佳縣市 排行榜，位列第47名，是吉林省唯一入選的縣市。 3月1日，中央級大 ...
- 【今日吉林】大學生志愿者用愛心照亮星星之家孩子的心靈 孫嘉是黑龍江三江美術職業學院19級環境藝術工程系二班的大學生，新學期就要開學了，這幾天她和另外幾名大學生志愿者伙伴們特別忙，因為 ...
“五一”期間 延吉道路運輸零違規
“五一”延吉接待游客40.5萬人次 旅游收入4.86億元
【黨旗傳遞】重溫遵義會議 堅定愛黨信念
【百年?百人?百事】寧死不屈的縣委書記金相和
繪就城市流動風景線
【百年?百人?百事】從道路變遷看城市發展清晰足跡
五一小長假，來延吉擼串吧！
延吉市2021年《四季如歌》演出精彩啟幕
趣味運動會 搭建共駐共建溝通交流平臺
【百年?百人?百事】“草根”宣講員李英子16年堅持用朝鮮語講黨史
山水隔不斷關愛 延吉市走訪慰問異地離休老干部
【黨旗傳遞】學習東北抗聯英烈精神 賡續偉大精神血脈
【紅色地標】朝陽川鎮太東村東滿特委成立地
雨雨雨！“五一”氣溫起伏大 這三天都有雨
2021年州暨延吉市萬人長跑激情開跑
吉公網安備 22240102000253號